2026 부모급여 인상 금액 및 신청 방법 : 2026년은 저출산 문제 해결을 위해 영아기 집중 투자 정책이 더욱 강화되는 해입니다. 그 중심에 있는 2026 부모급여는 출산 직후 소득 감소를 보전하고 양육의 경제적 부담을 덜어주기 위해, 만 0세와 1세 아동을 둔 가정에 매월 현금을 지급하는 핵심 제도입니다. 하지만 어린이집 이용 시 보육료 바우처와의 중복 문제나, 할머니·할아버지(조부모)가 아이를 돌볼 때의 지원 여부를 헷갈려 하시는 분들이 많습니다. 이 글에서는 2026년 기준 확정된 부모급여 지급 금액과 신청 절차, 그리고 어린이집 이용 여부에 따른 차액 지급 방식까지 꼼꼼하게 정리해 드립니다.
2026 부모급여란 무엇인가? (정의 및 핵심 혜택)
2026 부모급여란 만 0세부터 1세(생후 23개월)까지의 아동을 가정에서 양육하는 부모에게 소득이나 재산과 관계없이 매월 일정 금액을 현금으로 지급하는 보편적 복지 제도입니다.
이 제도의 가장 큰 목적은 영아기 자녀를 둔 가정의 초기 양육 비용 부담을 획기적으로 낮추고, 부모가 직접 아이를 돌볼 수 있는 환경을 조성하는 데 있습니다.
과거 영아수당이 확대 개편된 형태로, 2024년부터 0세 아동 기준 월 100만 원으로 인상된 이후 2026년에도 이 기조가 유지되거나 물가 상승분을 반영하여 안정적으로 지원될 예정입니다.
특히 맞벌이 부부가 아니더라도 전업주부나 휴직자 모두 받을 수 있다는 점에서, 출산 가정이라면 누구나 1순위로 챙겨야 할 ‘육아 필수 지원금’입니다.
기존 아동수당(월 10만 원)과는 별개로 추가 지급되므로, 두 가지를 합치면 0세 아동 가정은 매월 110만 원 이상의 현금 유동성을 확보할 수 있게 됩니다.
이 제도가 누구에게 가장 큰 도움이 되는지 살펴보면, 어린이집을 보내지 않고 집에서 아이를 돌보는 ‘가정 양육’ 부모님들입니다.
어린이집을 이용할 경우 보육료 바우처로 지원금이 대체되지만, 가정 양육 시에는 전액 현금으로 입금되기에 생활비나 육아용품 구매 등 사용처가 자유롭기 때문입니다.
또한, 조부모(할머니, 할아버지)나 친인척이 아이를 돌봐주는 경우에도 부모급여는 부모 통장으로 들어오기 때문에, 이를 ‘조부모 돌봄 수당’ 형태로 활용할 수 있어 육아 조력자에게 감사를 표하기에도 유용합니다.
다만, 0세(0~11개월)와 1세(12~23개월)의 지원 금액에 차이가 있으므로 아이가 돌을 맞이하는 시점에 지원금이 줄어든다는 점을 미리 인지하고 계셔야 자금 계획에 차질이 없습니다.
많은 분이 놓치는 부분 중 하나는, 아이가 태어난 지 60일 이내에 신청해야 출생일이 속한 달부터 소급해서 전액을 받을 수 있다는 점입니다.
초보 부모님들이 가장 많이 혼동하는 포인트는 세 가지입니다.
첫째, 어린이집을 다니면 부모급여가 아예 안 나온다고 생각하는 오해입니다. 실제로는 보육료를 내고 남은 차액을 현금으로 돌려받을 수 있습니다.
둘째, 아동수당과 부모급여 중 하나만 선택해야 한다고 착각하는 경우입니다. 두 제도는 중복 수령이 가능하므로 둘 다 신청해야 합니다.
셋째, 소득이 높으면 못 받는다고 생각하여 신청을 주저하는 것입니다. 부모급여는 소득 무관하게 지급되는 보편 복지이므로, 연봉이 높아도 조건 없이 받을 수 있습니다.
“부모급여는 신청하지 않으면 0원입니다. 출생신고 할 때 주민센터에서 ‘행복출산 원스톱 서비스’로 한 번에 신청하는 것이 가장 확실한 방법입니다.”
“0세 때는 월 100만 원이지만, 돌이 지나 1세가 되면 월 50만 원으로 줄어듭니다. 이 금액 차이를 미리 알고 가계부를 꾸려야 갑작스러운 소득 감소에 당황하지 않습니다.”
자격요건·대상·기간 및 주의사항 (상세 기준)
2026 부모급여의 지원 대상은 대한민국 국적을 가진 만 0세(0~11개월) 및 만 1세(12~23개월) 아동입니다.
부모의 소득이나 재산, 취업 여부는 전혀 따지지 않으며, 아이가 태어난 달부터 만 2세 생일이 되기 전 달까지 최대 24개월간 지원됩니다.
가장 중요한 기준은 ‘아동의 월령’입니다. 0개월부터 11개월까지는 가장 높은 금액을 지원받고, 12개월부터 23개월까지는 금액이 조정됩니다.
또한, 대한민국 국적 아동이라면 해외에 체류 중이라도 일정 기간(90일) 내에는 지원받을 수 있으나, 90일 이상 장기 체류 시 지급이 정지될 수 있으므로 출국 계획이 있다면 규정을 확인해야 합니다.
다문화 가정의 경우에도 아동이 한국 국적을 보유하고 있다면 동일하게 혜택을 누릴 수 있습니다.
지원 금액과 적용 기간을 살펴보면, 2026년 기준 만 0세 아동은 월 100만 원, 만 1세 아동은 월 50만 원을 지급받습니다.
이 금액은 매월 25일(토·공휴일인 경우 그 전일)에 신청한 계좌로 현금 입금됩니다.
만약 아이를 어린이집에 보내는 경우에는 방식이 조금 달라집니다.
0세 아동이 어린이집을 이용하면 **보육료(2025년 기준 약 54만 원, 2026년 단가 고시에 따라 변동 가능)**를 차감한 나머지 금액(약 46만 원 내외)을 현금으로 받게 됩니다.
1세 아동의 경우 보육료 지원금과 부모급여 지급액이 거의 비슷하거나 보육료가 더 클 수 있어, 추가로 받는 현금(차액)이 없거나 매우 적을 수 있습니다.
종일제 아이돌봄 서비스를 이용하는 경우에도 중복 지원이 제한되어, 부모급여 대신 종일제 아이돌봄 바우처를 선택해야 할 수도 있습니다.
신청 시 주의해야 할 ‘골든타임’은 출생 후 60일입니다.
출생일 포함 60일 이내에 신청하면 태어난 날이 속한 달부터 소급하여 지원금을 모두 챙겨주지만, 60일이 지나서 신청하면 ‘신청한 달’부터만 지급합니다.
예를 들어 1월 1일에 태어난 아이를 3월 5일에 신청하면, 1월과 2월분인 200만 원은 허공으로 사라지게 됩니다.
따라서 산후조리원에 있을 때 모바일로라도 반드시 신청을 완료하는 것이 정당한 권리를 온전히 보장받는 지름길입니다.
| 구분 | 대상 아동 (월령) | 혜택 (가정 양육 시) | 혜택 (어린이집 이용 시) | 적용 기간 | 주의사항 |
| 만 0세 | 생후 0~11개월 | 월 100만 원 현금 | 보육료 바우처 + 차액 현금 | 최대 12개월 | 출생 후 60일 내 신청 필수 |
| 만 1세 | 생후 12~23개월 | 월 50만 원 현금 | 보육료 바우처 (차액 없음) | 최대 12개월 | 돌 지나면 금액 감소 |
| 공통 | 대한민국 국적 아동 | 소득·재산 무관 | 중복 수혜 불가 항목 확인 | 만 2세 전까지 | 90일 해외 체류 시 정지 |
“어린이집을 보낸다면 보육료 결제권자가 누구인지 확인하세요. 부모급여 차액은 보육료를 결제하고 남은 돈을 주는 것이라, 입소 시기를 신중하게 결정해야 손해가 없습니다.”
“해외 주재원 파견 등으로 아이와 함께 출국한다면, 출국일로부터 90일까지만 급여가 나옵니다. 귀국 후에는 반드시 재신청 절차를 밟아야 다시 받을 수 있습니다.”
절차·서류·진행 방식 (단계별 가이드)
2026 부모급여 신청은 크게 ‘온라인 신청’과 ‘방문 신청’ 두 가지 방법으로 진행됩니다.
가장 간편한 온라인 신청은 ‘복지로’ 웹사이트나 모바일 앱, 또는 ‘정부24’에서 가능합니다.
첫 번째 단계는 로그인 및 신청서 작성입니다.
부모 중 한 명의 공동인증서나 간편인증으로 로그인한 후, [서비스 신청] > [복지급여 신청] > [영유아] 메뉴에서 ‘부모급여’와 ‘아동수당’을 한꺼번에 선택하여 신청할 수 있습니다.
이때 ‘행복출산 원스톱 서비스’를 이용하면 양육수당, 지자체 출산지원금, 전기세 감면 등 다양한 혜택을 한 번의 클릭으로 일괄 신청할 수 있어 매우 효율적입니다.
서류 제출 단계에서는 별도의 서류가 필요 없는 경우가 대부분이지만, 통장 사본(계좌 확인용) 이미지는 미리 준비해 두는 것이 좋습니다.
두 번째 단계는 계좌 등록 및 처리 상태 확인입니다.
지급받을 계좌는 부모 또는 아동 명의의 통장이어야 하며, 압류 방지 통장(행복지킴이 통장)도 사용 가능합니다.
신청이 완료되면 관할 주민센터에서 자격 심사를 진행하며, 보통 신청한 달의 25일에 첫 급여가 입금됩니다.
만약 월말에 신청하여 심사가 늦어진 경우에는, 다음 달 급여일에 지난달 분까지 합산하여 소급 지급되니 걱정하지 않으셔도 됩니다.
처리 현황은 복지로 사이트의 [신청 내역 조회]에서 실시간으로 확인할 수 있습니다.
심사 완료 문자가 오기 전까지는 누락된 서류가 없는지 틈틈이 확인하는 것이 좋습니다.
세 번째 단계는 사후 변경 관리입니다.
가정에서 양육하다가 중간에 어린이집을 보내게 되거나, 반대로 어린이집을 퇴소하고 가정 양육으로 전환하는 경우 반드시 ‘서비스 변경 신청’을 해야 합니다.
일반적으로 15일 이전에 변경 신청을 하면 해당 월부터 변경된 급여(보육료 지원 등)가 적용되고, 16일 이후에 신청하면 다음 달부터 적용되는 식의 기준일이 존재합니다.
이 기준일을 놓치면 보육료 자부담금이 발생하거나 현금 지원을 덜 받는 손해가 발생할 수 있으므로, 보육 형태가 바뀔 때는 주민센터 담당자에게 정확한 적용 시점을 문의해야 합니다.
“조부모님이 아이를 키워주셔서 그분들 통장으로 바로 드리고 싶다면? 원칙적으로는 부모나 아동 명의 계좌만 가능합니다. 부모님이 받아서 이체해 드리는 방식을 써야 합니다.”
“어린이집 입소 날짜가 월초인지 월말인지에 따라 그달의 지원금 형태가 달라집니다. 입소 상담 시 원장님께 ‘보육료 전환 시점’을 꼭 상의하세요.”
실전 시뮬레이션: 양육 방식별 수령액 계산
이해를 돕기 위해 2026년에 0세와 1세 자녀를 둔 가정을 예시로, 가정 양육 시와 어린이집 이용 시 실제로 받게 되는 금액을 계산해 보겠습니다.
여기서는 2026년 예상 부모급여(0세 100만 원, 1세 50만 원)와 아동수당(월 10만 원)을 합산하여 가계에 들어오는 총현금 흐름을 보여드립니다.
어린이집 보육료는 매년 보건복지부 고시에 따라 달라질 수 있으므로, 아래 계산은 대략적인 차액 구조를 파악하는 참고용으로 활용하시기 바랍니다.
실제 입금액은 보육료 단가 변동에 따라 몇만 원 정도의 차이가 발생할 수 있습니다.
A씨 (생후 5개월 자녀, 집에서 직접 육아 가정)
A씨는 0세 아동을 어린이집에 보내지 않고 가정에서 양육하고 있습니다.
- 부모급여: 월 1,000,000원 (전액 현금)
- 아동수당: 월 100,000원
- 총 수령액: 월 1,100,000원
- 결과: A씨는 매월 110만 원의 고정적인 현금 수입이 생겨, 분유값, 기저귀값은 물론 베이비시터 비용 일부까지 충당할 수 있습니다. 0세 시기에는 가정 양육이 금전적으로 가장 유리한 구조입니다.
B씨 (생후 15개월 자녀, 어린이집 등원 가정)
B씨는 1세 자녀를 어린이집에 보내고 복직한 워킹맘입니다.
- 부모급여(1세): 월 500,000원 기준
- 어린이집 보육료: 약 540,000원 (바우처로 전액 결제 지원, 자부담 없음)
- 현금 차액: 0원 (보육료가 부모급여보다 크거나 같으므로 추가 현금 없음)
- 아동수당: 월 100,000원
- 총 수령액: 월 100,000원 (현금) + 보육료 전액 지원
- 결과: B씨는 통장에 들어오는 현금은 10만 원뿐이지만, 매달 50만 원이 넘는 어린이집 비용을 내지 않아도 되므로 실질적인 혜택 총액은 A씨와 유사하거나 큽니다.
| 구분 | 자녀 연령 | 양육 방식 | 부모급여(현금) | 아동수당 | 총 현금 수령액 | 비고 |
| A씨 | 0세 (5개월) | 가정 양육 | 100만 원 | 10만 원 | 110만 원 | 어린이집 미이용 |
| B씨 | 1세 (15개월) | 어린이집 | 0원 (보육료 대체) | 10만 원 | 10만 원 | 보육료 전액 지원됨 |
“0세 아이를 어린이집에 보내면 부모급여 100만 원에서 보육료(약 54만 원)를 뺀 나머지 46만 원 정도가 현금으로 들어옵니다. 0세반은 현금과 보육 서비스를 동시에 누릴 수 있는 유일한 시기입니다.”
“1세가 되어 어린이집에 보내면 현금 입금액이 확 줄어든 것처럼 느껴질 수 있습니다. 하지만 내가 내야 할 학원비(보육료)를 국가가 대신 내주고 있다는 점을 기억해야 합니다.”
실패 및 반려 사례 (부적격 및 누락 방지)
부모급여 신청 과정에서 실수하여 아까운 지원금을 날리거나, 자격이 중지되는 대표적인 사례 3가지를 통해 손해를 예방하시기 바랍니다.
첫 번째 사례는 ’60일 골든타임’을 놓친 경우입니다.
C씨는 출산 후 육아에 정신이 없어 생후 3개월(90일)이 지나서야 부모급여를 신청했습니다.
소급 적용 기간인 60일이 지났기 때문에, 아이가 태어난 달과 그다음 달의 급여(약 200만 원)는 소급받지 못했습니다.
오직 신청한 달부터만 지급되어, 결과적으로 200만 원의 손해를 보았습니다.
출생신고를 할 때 주민센터에서 무조건 신청서를 작성하거나, 산후조리원에서 모바일로 신청하는 것을 잊지 말아야 합니다.
두 번째 사례는 ‘보육료 전환 시점’ 착오입니다.
D씨는 15일에 어린이집 입소가 결정되어 급하게 보육료 전환 신청을 했습니다.
하지만 관할 지자체 규정상 ’15일’은 당월 급여 변경 마감일이어서, 시간 차이로 인해 당월 보육료 지원이 안 되고 부모급여(현금)가 지급되었습니다.
결국 어린이집 보육료 자부담금을 개인 돈으로 결제해야 하는 복잡한 상황이 발생했습니다.
어린이집 입소가 예정되어 있다면, 입소 전월 말이나 최소 입소일 2주 전에는 사전 변경 신청(사전신청 제도 활용)을 해야 깔끔하게 처리됩니다.
세 번째 사례는 ‘해외 체류 90일 초과’로 인한 정지입니다.
E씨는 육아휴직을 맞아 아이와 함께 해외 친정에 4개월간 머물렀습니다.
아동수당법상 90일 이상 해외에 체류하면 급여 지급이 정지되는데, 이를 모르고 신고하지 않았다가 나중에 부정 수급으로 간주되어 환수 조치를 당했습니다.
해외 체류 기간이 90일을 넘길 것 같다면 미리 신고하여 정지 처리를 하고, 귀국 후 다시 신청하여 되살리는 절차를 밟아야 불이익이 없습니다.
특히 복수 국적 아동의 경우 출입국 기록이 자동으로 연동되므로 숨길 수 없습니다.
“보육료 전환 신청은 ‘당월 15일’이 기준입니다. 15일 이전에 신청하면 그달부터 보육료 지원, 16일 이후에 신청하면 다음 달부터 보육료 지원이 원칙입니다. 날짜 계산을 잘못하면 수십만 원의 자부담이 발생합니다.”
“소급 신청 기간은 태어난 날을 포함합니다. ‘대충 두 달’이라고 생각하다가 하루 차이로 100만 원을 못 받는 일이 없도록, 출생신고 즉시 처리하는 게 상책입니다.”
2026 부모급여 신청 다음에 해야 할 일 (실행 가이드)
2026 부모급여를 통해 양육비 부담을 덜 준비가 되셨나요?
신청만 했다고 끝이 아닙니다. 매달 돈이 제대로 들어오는지, 아이가 자라면서 변경해야 할 사항은 없는지 체크해야 합니다.
아래 순서대로 실행하여 소중한 지원금을 100% 활용하시기 바랍니다.
- 출생신고 및 동시 신청: 주민센터 방문 또는 정부24에서 출생신고 시 ‘행복출산 원스톱 서비스’로 부모급여, 아동수당, 지자체 출산지원금을 한 번에 신청합니다.
- 계좌 확인: 매월 25일에 입금이 되는지 확인하고, 입금자명이 ‘부모급여’ 또는 ‘지자체명’으로 찍히는지 체크합니다.
- 어린이집 대기 신청: 아이를 언제 어린이집에 보낼지 계획을 세우고, ‘아이사랑’ 포털에서 입소 대기를 미리 걸어둡니다. (인기 있는 곳은 1년 이상 대기할 수 있음)
- 보육료 전환 준비: 어린이집 입소가 확정되면, 입소 전월에 복지로에서 ‘서비스 변경 신청(현금→보육료)’을 미리 해둡니다.
- 돌봄 서비스 연계: 맞벌이라 조부모님의 도움이 필요하다면, 서울형 아이돌봄비 등 지자체별 조부모 돌봄 수당이 있는지 추가로 확인합니다.
- 첫만남이용권 사용: 부모급여와 별도로 지급되는 200만 원(첫째 기준) 이상의 바우처도 국민행복카드로 기한 내에 사용합니다.
- 주소지 변경 신고: 이사를 가면 전입신고 시 아동수당과 부모급여 주소지 변경도 자동으로 처리되는지 확인합니다.
필수 체크리스트
- 출생 후 60일 이내 신청 완료 여부 확인
- 아동수당(월 10만 원) 동시 신청 여부 확인
- 어린이집 이용 계획에 따른 보육료 전환 시점 파악
- 지급 계좌 압류 방지 통장 필요 여부 점검
- 최종 확인은 공식 정부 웹사이트 또는 운영 공공기관 공지사항으로 안내
FAQ (자주 묻는 질문)
Q1. 부모가 육아휴직 급여를 받고 있어도 부모급여를 받을 수 있나요?
네, 가능합니다. 부모급여는 고용보험의 육아휴직 급여 수급 여부와 관계없이 중복해서 받을 수 있습니다. 육아휴직 급여는 소득 보전 성격이고, 부모급여는 아동 양육 지원 성격이라 별개입니다.
Q2. 할머니가 아이를 봐주시는데 할머니 계좌로 받을 수 있나요?
원칙적으로는 불가능합니다. 아동 또는 보호자(부모) 명의의 계좌로만 지급됩니다. 부모님이 받아서 할머니께 용돈이나 수고비 형식으로 이체해 드려야 합니다.
Q3. 소득이 많으면 감액되나요?
아니요, 감액되지 않습니다. 2026 부모급여는 소득·재산 무관하게 지급되는 보편적 복지이므로, 재벌가 부모라도 요건만 맞으면 전액 지급됩니다.
Q4. 아기 돌이 지나면 금액이 왜 줄어드나요?
정부 정책 설계상 만 0세(집중 돌봄 필요 시기)에 가장 많은 지원을 하고, 만 1세부터는 어린이집 이용률이 높아지는 점을 고려하여 지원금을 단계적으로 조정했기 때문입니다.
Q5. 신청했는데 지급이 안 됐어요. 어디에 문의하나요?
관할 거주지 주민센터 아동복지 담당자나 보건복지상담센터(129)에 문의하시면 됩니다. 신청 후 심사 기간이 걸릴 수 있으며, 지급일(25일)이 휴일이면 전날 입금됩니다.
[정보 출처 및 근거]
- 보건복지부 / 2026년도 영유아 보육 및 사회복지 예산안 / 2026-02-06 확인 / https://www.mohw.go.kr
- 복지로 / 부모급여 사업 안내 및 온라인 신청 가이드 / 2026-02-06 확인 / https://www.bokjiro.go.kr
- 대한민국 정책브리핑 / 제4차 중장기 보육 기본계획(2023~2027) / 2026-02-06 확인 / https://www.korea.kr
- 아이사랑 보육포털 / 어린이집 보육료 지원 단가표 / 2026-02-06 확인 / https://www.childcare.go.kr
면책 조항 (Disclaimer)
본 콘텐츠는 작성 시점(2026년 2월)의 관련 법령 및 정부 예산안을 바탕으로 정보 제공 목적으로 작성되었습니다. 개별 지자체의 추가 지원 정책이나 정부의 예산 집행 계획 변경에 따라 실제 지급액 및 시기는 달라질 수 있습니다. 최종 신청 자격 및 금액은 반드시 주소지 관할 주민센터 또는 복지로 홈페이지를 통해 확인하시기 바랍니다.
[함께 읽으면 반드시 돈이 되는 글]